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    調試公司成功完成首套進口膜系統調試

    11月2日,集團調試工程公司聯邦制藥(內蒙古)項目小組經過共同努力,以水代料成功調試完成了第一套由意大利水氣研發有限公司(HARI)的生產的膜過濾設備。這不僅僅有力證明了項目部針對第一套進口膜系統所制定施工調試方案的高效可行,更為今后三套膜系統的施工及調試積累了寶貴經驗。

     

    集團調試工程公司聯邦制藥(內蒙古)項目小組人員與HARI調試工程師留影

    此前,聯邦制藥(內蒙古)有限公司五期過濾車間為了提高克拉維酸鉀的產品質量,訂購了HARI的膜過濾設備。該套設備共包括4條生產線,每條生產線由3套小超、2套納濾、8套陶瓷膜組及膜組清洗支架組成,過濾發酵液的生產能力為80t/h。為順利完成此次調試工作,項目調試小組立即制定了嚴密的施工調試方案。

    在現場所有電纜敷設完畢后,調試小組人員迅速投入到前期的調試工作中,首先細致地核對電氣儀表原理圖紙、自控設備及管線布置是否合理、正確,按照圖紙對照儀表的量程、允許范圍、報警等參數是否和圖紙統一,調節范圍是否滿足要求,校對柜內接線是否正確、牢靠,電纜線號是否清晰。

    10月22日,膜組電氣儀表前期線路檢查工作全部完成,設備廠家正式進入單體設備調試階段。在調試工程公司副總經理張榮的組織下,由胡彥強、張萬達首先對超濾、納濾、陶瓷膜的氣動開關閥進行了現場開、關到位的檢查,配合廠家對現場各個控制儀表進行送電并設置參數。由于膜組的儀表多是進口設備,價格昂貴并且一旦出現問題維修周期長,所以調試小組在送電之前對現場所有儀表電源、信號接線進行了認真全面地檢查,對與圖紙不符的電氣儀表設備接線及時同意大利調試工程師進行了溝通處理,確保了調試工作準確無誤。

    HARI是一家活躍在全球的意大利私營企業,致力于生產工藝和污水處理領域內的膜分離系統的設計和制造,自1979年在膜工藝的應用中已處于國際領先地位。

    11 2013-11
    孫永章赴第二工程公司鹽城項目指導工作

      11月5日至6日,集團董事、副總經理孫永章,集團工程管理部副部長李金剛赴第二工程公司鹽城項目部對一期工程結算工作進行審查指導,并針對二期工程分別從圖紙、變更與簽證、磅單等三個重點方面提出具體要求。

      孫永章指出,圖紙和簽證方面必須建立健全臺賬,查漏補缺,堅決不能因相關問題影響到結算進程;磅單方面,要分系統、分專業編號排序,建立詳細的統計目錄。李金剛對項目工程資料管理和施工安全管理等提出明確要求并進行了相應的指導。

      此次審查指導解決了鹽城項目一期工程結算存在的一些難點問題,并為二期工程結算更好地開展奠定了基礎。

    08 2013-11
    第四工程公司悅康制藥項目具備試車條件

      近日,第四工程公司安徽悅康藥業2000t/a7-ACA項目已具備送電試車條件,滿足了甲方試車要求,贏得了甲方好評。

      十一過后,甲方剩余材料設備陸續到場。根據甲方提出的送電試車要求,項目部迅速調整施工計劃,合理安排施工,力保送電試車進度。高壓柜檢查、電纜敷設、廠區通信線管敷設……項目部全體人員團結一心,經過近一個月的努力,項目已經具備了送電試車條件并達到了業主試車要求。

      目前,項目人員積極準備送電工作,保障甲方一次送電成功。

    06 2013-11
    第三工程公司常山生化項目初具施工條件

      近期,經過緊張準備,第三工程公司承建的正定常山生化藥業項目已具備開工條件。該項目為EPC總承包工程,標志著集團在工程設計——采購——施工領域又邁出了全新的一步。

      今年5月,集團與河北常山生化藥業股份有限公司簽訂了肝素系列產品乙醇回收項目EPC總承包合同。合同內容包括工藝技術包,工程設計,文件編寫,人員培訓,設備、材料采購,機電工程安裝,自動化控制等。

      幾天來,項目部對施工技術人員進行了多次專業培訓,對施工安全、工程質量、工程進度以及工程資料進行了重點講解。項目部將嚴格執行安全條例,每天進行班前講話,組織相關人員進行現場巡視,每周執行安全專項檢查,堅決杜絕安全隱患。

    05 2013-11
    劉松參加河北建筑工程學院亮星行動

    11月2日,應河北建筑工程學院邀請,集團副董事長、常務副總經理劉松參加了河北建筑工程學院舉辦的亮星行動——優秀校友論壇講座活動,為建院2014屆畢業生進行了題為“職業人生,你我同在路上”的就業指導講座。

    講座現場

      作為河北建筑工程學院2001屆畢業生,劉松結合自己的職業經歷,就優秀職業人要素、企業人才選擇、職業生涯規劃、角色轉換等四個方面與建院校友進行了深入的分享和交流。本次亮星行動又一次開創了集團與高校合作的新形式,為校企雙方的進一步合作奠定了基礎。

    講座結束后,劉松(右二)與畢業生們交流

      亮星行動結束之后,集團人力資源部就2014年校園招聘進行了宣講和招聘工作,并圓滿開啟了2014年校園招聘的第一站。

      集團董事長助理張立志、第四工程公司總工程師程英、人力資源部副部長郭麗亞參加了本次亮星行動及招聘工作。

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